Vous êtes salarié
Si vous travaillez comme salarié en Espagne, votre emploi permet de justifier votre situation professionnelle dans les démarches où cette information est nécessaire.
Il faut également coordonner votre installation avec les démarches sociales liées à votre prise de poste.
Vous êtes indépendant
Si vous exercez à votre compte en Espagne, votre activité entraîne ses propres démarches professionnelles et sociales.
Votre statut d’indépendant intervient aussi dans les documents permettant de justifier votre situation lors de certaines démarches de résidence.
Vous êtes retraité
Si vous venez passer votre retraite en Espagne, deux sujets méritent une attention particulière : vos ressources et votre couverture santé.
Les règles européennes de coordination peuvent également avoir une incidence sur les documents à préparer.
Vous n’avez pas d’activité professionnelle
Vous pouvez également vous installer en Espagne sans y exercer d’activité. Dans ce cas, il peut notamment être nécessaire de justifier de ressources suffisantes et d’une couverture santé répondant aux conditions applicables.
Avant les formulaires, votre situation
Le plus simple est donc de commencer par une question : sous quel statut vous installez-vous en Espagne ? Une fois cette réponse claire, il devient beaucoup plus facile de savoir quels documents préparer et quelles démarches vous concernent.
Pour vérifier à la source
Les informations officielles utilisées pour préparer ce guide.
Vous pourriez le faire vous-même.
Mais vous n’avez
pas à le faire.
Si vous préférez éviter les formulaires, les vérifications et les allers-retours, racontez-nous votre situation. On vous dira ce qu’il faut faire, et ce que nous pouvons faire pour vous. Réponse sous 24 h, sans engagement.
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